Предыстория:
Наш HR-отдел делится на два кабинета, в одном из которых стоит более быстрый принтер с возможностью печати а3, в другом – принтер/сканнер/копир.
Отдел с более быстрым принтером стал гонять второй отдел, что типа им шумит и вообще, «пошли вон от их принта» …
Короче, образовалась левая партийная ячейка внутри курятника.
Вот, как решила проблему Екатерина:
Уважаемые коллеги,
Принтеры, копиры и прочие дивайсы находятся в пользовании Департамента по работе с персоналом без разделения на комнаты и подотделы.
Как мне кажется, мы все достаточно взрослые и умные люди, способные избежать формирования принадлежности к малым группам по территориальному признаку. Если исходить из закономерности, что чем меньше группа, тем выше внутренняя лояльность, самой автономной должна быть я с рыбками.
Прошу вас, по возможности, сдерживать собственнические порывы и избегать разделения на «комнату у более быстрого принтера» и «комнату со шкафами».
Если для формирования сплоченного коллектива вам надо против кого-то дружить, предлагаю всем вместе дружить против внутреннего аудита. Они вроде и близко, и вопросов много задают. Могу договориться с Василием, чтобы для поддержания тонуса он время от времени бегал к нашему принтеру или ксероксу.
Best regards,
Ekaterina
HR Director